銀行高管培訓項目

一、項目簡介

　　隨著我國經濟發展水平的不斷提升，金融業也呈現出百舸爭流的競爭態勢，各金融機構只有“搶抓機遇，加快發展”，才能不斷實現自我提升的目標，才能拓展出廣闊的生存空間。與此同時，我們也看到金融在發展中遇到的挑戰：

　　外部挑戰：金融品種不斷推陳出新，金融手段日新月異，市場競爭日趨激烈;

　　內部挑戰：管理體制和法人治理改革、經營模式的轉變、制度執行力、人才隊伍建設等問題仍然存在。

　　作為銀行的高管人員，作為眾多員工的管理者，他們的人格、才能、管理方略和責任意識，在很大程度上感召著團隊的士氣，影響著銀行業的發展，決定著金融業的興衰。因此，作為銀行的高管人員，必須在復雜多變的金融競爭環境下，加強學習，不斷實踐，努力將自己錘煉成為一名合格的管理者，發揮領頭羊作用，帶領著銀行業健康發展。

　　此項目的目標是提升高層管理者理解發展大勢的能力、帶領團隊的能力、研究發展戰略的能力和創新發展思路的能力，以明確發展方向，制定準確的市場定位，從而使農商行的發展更上一個臺階。

二、項目特色

　　師資隊伍 ：銀行業監管機構高管、銀行實戰專家、一流院校教授、專業講師。傳授最精彩理念，提供最前沿解決方案。

　　課程體系 ：結合國內外金融環境，以開闊視野、提升能力為主線，采用面授學習與研討交流、考察體驗學習、跨行業學習等相結合的混合式學習方式，設計適合有效的培訓課程體系。

　　流程運作 ：項目調研—項目實施方案研討確認—課程量身定制—專家授課—課后效果評估—后期跟蹤服務

　　服務體系 ：從項目調研、項目實施到后期跟蹤服務都有非常完善的流程和體系， 實行“項目經理負責制、班級輔導員制”，精心打造每一個高管項目;

　　交流平臺：精英云集，人脈廣搭，智慧碰撞，資源共享。

三、項目設計

四、項目實施